Nuestro objetivo: escuchar a mujeres de las diferentes regiones, con el propósito de identificar problemáticas y posibles caminos de acción
La Colectiva 50+1 presentó un balance de resultados de las actividades llevadas a cabo durante el 2022. En rueda de prensa a la que asistieron María Alemán como Presidenta, Fernanda Lazo en su calidad de Secretaría Técnica, Lorena Jiménez como responsable de Vinculación Externa, Nora Amaya Vicepresidenta, Verónica Martínez de Proyectos Especiales, Noemí Diez Marina de Organización y Vanessa Arriaga responsable de la comunicación social de la mesa directiva estatal dieron a conocer las actividades impulsadas durante el año 2022 y el Plan de Acción para este 2023.
La Colectiva que recordaron las presentes tiene como misión “Ser una colectiva apartidista, incluyente, promotora de los derechos de las niñas y las mujeres, que incida en la creación de políticas públicas, normas y programas con perspectiva de género e interseccionalidad, para así lograr la igualdad sustantiva y la erradicación de la violencia en todos los niveles de la vida pública y privada” llevó a cabo 11 Mesas de Escucha, en 8 municipios del estado: El Marqués, Jalpan, San Joaquín, San Juan del Río, Tequisquiapan, Pedro Escobedo, Huimilpan y Colón; y 3 delegaciones en el Municipio de Querétaro: Epigmenio González, Felipe Carrillo Puerto y Santa Rosa Jáuregui con la participación de más de 300 mujeres del estado; las problemáticas de mayor coincidencia en las distintas mesas de escucha, fueron la violencia, la percepción de inseguridad y la falta de reconocimiento a sus labores como mujeres.
“Nuestro objetivo era escuchar a las mujeres de las diferentes regiones del Estado, con el propósito de identificar las diversas problemáticas y los posibles caminos de acción para dar solución.” Expresó Fernanda Lazo.
Por otro lado, se dieron a conocer una serie de capacitaciones, talleres y actividades que se llevaron a cabo con el objetivo de fortalecer los vínculos dentro de las integrantes, así como impulsar la capacitación entre ellas mismas. En esta misma línea de trabajo, se instalaron 11 Mesas Temáticas las cuales están integradas por más de 170 colectivas de distintos municipios.
En su oportunidad María Alemán, Presidenta del Capítulo 50+1 Querétaro dijo “Ver qué es la violencia y la inseguridad dos de los mayores temores en las mujeres de nuestro estado, nos obliga a crear estrategias colectivas que permitan que haya modificaciones en los entornos para la disminución de estas terribles situaciones”.
Por todo esto, es que este 2023 nuestra Colectiva centrará sus esfuerzos en tres líneas de acción.
Lazos Municipales, que busca tener un representación de la Colectiva en cada municipio para que sean las mismas mujeres de ahí quienes propongan soluciones a sus problemáticas.
Voluntariado, que se formará de entre las integrantes de la Colectiva y que tiene por objeto convertirnos en un grupo de replicadoras de herramientas psicosociales que resulten en factores de protección y prevención a las mujeres.
Y, Mesas Temáticas, ya instaladas en el 2022, se busca que este año impulsen una acción o propuesta de incidencia social focalizada en el tema en el que se especializan. Con esto buscamos desde la sociedad y de manera muy especial desde el poder de transformación que tenemos las mujeres unidas aportar nuestra parte en el camino de construcción de paz que deseamos como ciudadanas.
Finalmente, sé realizó un reconocimiento de parte de toda la mesa directiva en voz de Lorena Jiménez a todas las integrantes de esta Colectiva, desplegando un tapiz con todos los nombres de quienes integran el Capítulo de Querétaro, reconociendo que la participación de todas es la mayor fortaleza que tienen.
